Саморазвитие на младежки работници и самооценка
Относно курса
Тази тема ще бъде за оценяване, какво е оценяване, какви са фазите на оценяването, как планираме оценяването в младежката работа и кои са елементите, които трябва да се вземат предвид при извършване на оценяването.
Вашите инструктори
Катя Коленц, Кристиян Вебер, Саманта Хаджич Жавски
Mcc Celjski Mladinski Center, създателите на образователните материали, които виждате на тази страница, имат дългогодишен опит в създаването на съдържание и събития за младежи, което до голяма степен се дължи на собствения им младежки център.
Въпросникът за самооценка за младежки работници включва раздели, оценяващи уменията за наставничество, комуникация и професионално развитие, като се използва формат на степенувани отговори.
„Саморазвитието на младежките работници“ обсъжда решаващата роля на младежките работници за овластяването на младите хора и подробно описва възможностите за образование в Европа. Той също така разглежда етичните стандарти в младежката работа, признаването на професионалната квалификация и практическите приложения в различни страни, използвайки Словения като казус.
„Самооценка на младежките работници“ се фокусира върху ролята на самооценката за повишаване на ефективността на младежките работници. Обхваща видовете, времето и методите на оценяване и ползите от самооценката в обучението и развитието. Презентацията предоставя и практически инструменти и препоръки за провеждане на ефективна самооценка.